就點一點自家朋友。
“我們易科能夠成功同時也依賴於競爭對手的遲緩反應，比如，索尼。”
“作為Boss，我深刻的體會到一件事，商業項目的最大成本不是人力、物力，而是高層決策上的成本。”
“索尼的遲緩給了我們發展的機會，隨著易科越來越多的產品鋪設到消費者手中，它就很難扳回局麵。”
方卓情不自禁的想有邏輯一些，忽然瞧見艾瑪認真聽講的表情，立即又提高聲音的發出爽朗笑聲：“哈哈哈，我這個想法得到我們公司管理層的認可，很多時候，我都得克製我對他們的幹預。”
艾瑪微微點頭，反而說了句：“董事會和管理層的職責分明也是現代企業很鮮明的特征。”
“雀食，美國公司的經營製度有很多優點，我來美國之前去了一趟東京，即便是那裏最出名的索尼公司，也覺得有不少欠缺的地方。”方卓又把索尼拎了出來。
在沒把索尼音樂以及更多的索尼利益吃到之前，他總是想把它拿出來把玩把玩，不膩，特別不膩。
“索尼集團現在的情況並不好。”艾瑪同意這一點。
方卓不能放任記者對自己朋友的地圖炮：“不，應該說索尼的電子產品業務並不好，實際上，索尼的娛樂業務相當出色，我在紐約都有種錯覺，索尼（美國）和索尼集團簡直像是兩個公司。”
艾瑪思考一會，認同這樣的說法，索尼（美國）是受美國人領導的公司，當然比索尼集團要好，事實也已經證明了這一點。
方卓繼續聊了聊自己對日本商業封閉觀念的看法，也更直白的吹了一波斯金格對索尼娛樂業務的貢獻。
艾瑪礙於這位采訪對象的身份以及自家上司若有若無的暗示，陪著聊了好一會的日本商業。
不過，這也不是沒有內容可寫，就寫這位華夏富豪推崇西方公司經營，貶斥日本商業模式，潤色之後同樣有不錯的刊登效果。
眼看采訪時間臨近結束，艾瑪詢問起年輕富豪的個人問題，包括愛好、婚姻觀念等。
方卓對這些全都敷衍略過。
然而，當他結束這次采訪，起身和這位金發女記者握手，卻感覺手心被對方的手指悄悄的撓了撓。
艾瑪展現迷人的微笑，離開會議室前對東方來的年輕富豪眨了眨眼。
方卓回以微笑，沒有出聲，把媒體的記者團隊送到門口。
時間很趕，采訪安排很密集。
上午半天分成兩塊，《時代周刊》是上半場，《紐約時報》是下半場。
十點鍾，方卓馬不停蹄的來到第二間會議室，瞧見了《紐約時報》的采訪陣容。
哦吼，又是一位金發甜心。
相較於上一位，這位的領口開得更低。
方卓滿麵微笑的握手，坐下，接受采訪，迎接挑逗。
從休斯敦飛到紐約的三天時間，易科總裁、火箭老板密集的接受十二場采訪，像是連續開了十二場會議。
這絕壁是他創業以來最繁忙的記錄。
此外，據不完全統計，手心被撓4次、眼神暗示6次、互留號碼9次、采訪結束後對方打來電話8次。
方卓一
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