行，隻是在平時加以提防就是，也不要刻意去調查，因為我們的時間已經不多，不能把時間浪費在這種無謂的事情上。要全力的做好工作。”
對龍永治說完這些後，張誌陽又和他一起離開辦公室，直接前往梁原機械廠，想巡視一下現在的經營狀況，自從注入了足夠的流動資金以後，機械廠已經重新恢複生產，然而一切都似乎處於低迷狀態，就像一個虛弱的病人，哪怕是輸入血液，還是需要充足的時間進行休養生息，這個過程急不來，可以說，梁原機械廠現時正處於百廢待興的狀態。
當張誌陽的車輛到達，機械廠辦公大樓裏立刻就走出來一個人，這個人正是吳綽君，隻見她已經穿著正式的辦公服裝，看上去英姿綽約的同時，也不失女性的嬌豔，絕對是一道亮麗風景。
然而，這一刻吳綽君卻眉睫緊皺，她來到張誌陽的車跟前，看著張誌陽走出車後，立刻說：“張市長，你為什麽來這裏視察指導，不跟我們先說一聲。我真的不希望你在這個時候來，因為，機械廠發生了一個很棘手的問題，我們都難以解決。正所謂家醜不可外揚，你還是等我們解決這個問題以後，再來視察指導吧，這樣我們會安心一點，可以陪著你好好巡視一下。”
聽到吳綽君這樣的說話，張誌陽隻是對她說：“你們機械廠有問題，就不應該隱瞞，我就是來查找問題的，並且要幫助你們解決。不要怕我發現問題就責怪你們，相反，假若你們故意隱瞞，我會更不高興的。說吧，究竟你們遇到什麽棘手的問題了？”
吳綽君隻好直接把最近機械廠遇到的麻煩事和盤說出。
原來，機械廠麵臨著管理架構以及管理人員層次冗長老化的問題，有不少廠內的老幹部，已經工作了差不多二十年，因此自恃老資格，跟一些新入職的職業經理人有著截然不同的經營觀念，致使機械廠在諸多實際操作問題上難以統一意見，也就無法強有力執行。
在這種情況之下，吳綽君不得不作出一個決定，她把所有的工廠老管理人員召集起來，讓他們接受一次係統培訓，然後再辭職並競聘上崗，假若能通過考驗就可以留下來，假若各方麵考察不合格，就需要送到外麵接受再教育，若學成回來後，依然不能通過測試，則需要提前辦理退休手續，從而離開機械廠管理層。
這些老管理人員得知這個規定後，立刻集體表示抗議，並且認為吳綽君年紀太輕，根本不應該當這個總經理，應該找到更有才能的人出來擔任如此職位，否則的話，他們就帶動機械廠內部工人罷工，停工停產，並且以靜坐形式抗議。
一連幾天下來，這些老管理人員所組成的聯盟，人數逐漸增多擴大，對機械廠的整體運作已經造成實質影響，吳綽君無論如何進行遊說，也無法跟他們達成妥協意見。本來在接下來的這天裏，吳綽君準備采取強硬手段，直接對這些人員當中的幾個強硬派進行撤職。
就在這時，吳綽君怎麽也沒想到，張誌陽會來。
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