距離MV播出還有兩天，江川這時候急於給大家分錢，當然是為了鼓勵士氣。
實際上他可以等到月底結算，畢竟這些人不是小野寺員工，並不需要按時發工資。
然而正因為不是員工，平時沒有給人家發工資，才需要遵守合約及時分錢。
江川與東京少女軍團的合作與養成係女團不一樣，這支隊伍成立三年了，人員選拔以及這些年的訓練都與他無關，從應援接觸到與莉香洽談，始終談的是合作。
日韓團體的經營模式並不完全一致，越是那種學員製從小培養的，越接近於薪酬製，分成就越少，有的頂尖團體隻能提成百分之十，百分之九十歸公司所有。
這些學員從小被公司嚴格管理，很大程度也是被控製，即便明知淪為斂財工具，絕大多數團員也沒能力反抗。
成團較晚或者中途與經紀公司簽約的，往往獲得更大自由度，有的獨立性高的團體甚至百分之九十提成，隻給經紀公司百分之十。
至於連經紀人都沒有的地下團，自己拿百分百。
小野寺與少女軍團的合作屬於後者，少女軍團發展不好不得不委身小野寺株式會社。
江川倒是想簽條件更好的合約，甚至加強對女團的管理，可小野寺當時連牌照都還沒辦下來，女孩們也不吃畫餅充饑那套，從現實出發隻能謀求相對寬鬆的合作發展，分成比例都略高於平均值。
如果未來女團持續經營，發展為學員製團隊，那就是另一個階段的事情，新成員無法再簽到十二個元老的這種合約。
以江川的預估，MV播出後東京少女軍團就會爆火起來，接下去各種采訪、演出以及代言不斷，得讓姑娘們先嚐到切實的好處，感受到小野寺工作室家一般的溫暖，以及雪野社長的關愛。
江川始終相信金錢是感情最好的載體，大部分女孩不可能和他講交情，所以金錢也是凝聚力。
當凝聚力到了一定程度，實際上與控製力無異。
現在還是發展的初級階段，以後還得為她們聘請專門的歌舞老師，組織名家創作新歌，另外也得有專業的經紀團隊，全搞定了才能算走上正軌。
江川拿回了三十套CD和DVD，除了分給少女軍團以及雅美、理紗、三浦、香苗等人，也連同兩本單行本，給北京的表哥、表姐以及陸小倩都寄了一份去。
拿給雅美時，感謝之外她特地提醒：“《熱血高校》第一卷銷售完畢，第二卷單行本就
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