第39章 執行能力退步(1/3)

陳利剛處理完咖啡店的事情,還沒邁進公司大門,就接到了總裁的電話。


憑他多年做助理的經驗,剛剛那個語氣,非常危險。


以最快的速度上了樓,敲門的時候還在大口大口地喘著氣。


“總裁,怎麽了?”


一進門,就看到裏麵三個人。


總裁和夫人站在一起,手臂虛虛地攬在夫人身後,前麵站著一個女人,打扮豔麗,一副要哭不哭的樣子。


這……這是什麽修羅場麵,讓他碰上了。


“陳利,你讓她給你從我辦公室裏取文件?”


總裁辦公室不是一般人就能進來的,祝暥今特例的也隻有陳利一個人,就算是平時陳利來不及拿,也會給他說一聲,然後讓秘書處的其他人送來。


從來沒有哪一次是讓一個小小的總監就來取文件他還不知情的。


宋知更說出口的時候他就知道了。


陳利聽了這話,當下後背湧上一股冷汗。


莫?


被刺?


居然這樣陷害他嗚嗚。


正了正色,看向安冉的眼神犀利。


“安總監,請問我有讓你做什麽職分之外的事情嗎?”


上一次安冉在茶水間燙傷了夫人,這件事情祝暥今讓他自己看著處理,並沒有過問。


YS集團從來不養沒有能力的人,安冉能夠從眾多競爭者中上升到總監這個職位,是有一定的工作能力,所以那件事他的處理結果是停職一周回家反省,並通知了人事進行警告。


確實是消停了一段時間,他以為是找到了正確的工作定位,沒想到是籌劃更大的陰謀。


到現在這個地步,安冉已經慌亂了,但還是苦苦硬撐。


那又怎麽樣,剛剛的資料裏最重要的部分已經拍照傳出去了,即使現在被戳破,大不了她離職就是,以她的能力,哪個公司不是爭著搶著要,況且她還創造了那麽大的價值。


“陳助理,是你讓我來總裁辦公室去文件的啊,現在質問我又是什麽意思?”


陳利眼皮一跳。


哦莫。


還想拉他下水,更恐怖了。


“那麽請問安總監


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